CARREIRA

Empresas que não valorizam nem investem nos seus colaboradores, colocam em risco o seu próprio sucesso e estendem a ‘passadeira vermelha’ à fuga dos talentos. Em contexto de trabalho remoto, o desafio é ainda maior. Saiba como reconhecer uma empresa com um ambiente de trabalho saudável e positivo.

Vai ser inevitável acontecer. Vamo-nos enganar em relação a colegas, chefias, etc. O mundo do trabalho é uma selva, e há sempre quem “não olhe a meios para atingir os fins”. Por Luís Geadas Costa.

Apesar de o ser humano estar programado para viver em sociedade e trabalhar em conjunto para fazer as coisas acontecerem, ainda tem tendência para criar bloqueios, causando stress, frustração e conflito desnecessariamente. E para isso basta despoletar um ego… Por Esther Liska.

Quem como eu está cansada de diariamente conviver com profissionais que fazem tudo pela metade? Reclamam que não ganham o que merecem, que não recebem elogios ou, mesmo, são pouco valorizados pela sua chefia. Por Vera de Melo.
Passamos a maior parte do dia a trabalhar. Logo, este tempo tem de ser gasto em algo que, de alguma forma, nos realize. Não sendo sempre fácil ter o emprego de sonho, há estratégias que pode seguir para tirar o melhor proveito possível do tempo que passa a trabalhar.

Passamos a maior parte do dia a trabalhar. Logo, este tempo tem de ser gasto em algo que, de alguma forma, nos realize. Não sendo sempre fácil ter o emprego de sonho, há estratégias que pode seguir para tirar o melhor proveito possível do tempo que passa a trabalhar.

Procurar o trabalho de sonho pode parecer uma tarefa árdua e assustadora, mas não é tão difícil quanto pensa. Para isso, é necessário que elabore um bom plano de ação e defina uma série de ações principais.

Hoje em dia, ser-se honesto é algo raro. Uma virtude, uma qualidade em extinção, num mundo saturado de egocentrismos, mentiras e onde “vale tudo”, especialmente no meio laboral. Por Luís Geadas da Costa.

A liberdade a que estamos todos privados tem influência em muitas esferas da nossa vida. A criatividade é, sem qualquer dúvida, uma delas. O bloqueio criativo não é certamente exclusivo de uma minoria, mas é certamente mais preocupante para os profissionais que vivem da criação. Por Ana Luísa Pinho.

O mundo desaba, mas a verdade é que os novos ciclos profissionais também são novas oportunidades para a realização pessoal e profissional. Veja as sugestões da Adecco, empesa internacional de recursos humanos, para dar a volta por cima.

Trabalhar no estrangeiro, ou trabalhar numa multinacional numa função global que exige deslocações constantes, são parte da nossa realidade. A experiência no exterior abre novas oportunidades, metodologias de trabalho e ofertas de emprego. A pensar no tema, a consultora de recursos humanos, Adecco, desenvolveu um guia de seis passos para conseguir um trabalho à sua medida, no exterior.